المياه والصرف الصحي والنظافة في مكان العمل

إن استثمار Aditya Birla Group في تحسين المرافق المادية بموجب تعهد المياه والصرف الصحي والنظافة قد استفاد منه 106,539 موظفًا في 243 موقعًا

لكي تنجح أي شركة وتظل مواكبة لما يدور حولها، عليها أن تتطور مع السوق وتظل متوافقة مع احتياجات الموظفين. وتعد مبادرة المياه والصرف الصحي والنظافة مثالاً على ذلك.

في يناير 2015، وقعت Aditya Birla Group تعهد المياه والصرف الصحي والنظافة الخاص بمجلس الأعمال العالمي للتنمية المستدامة. ويعمل هذا التعهد على تشجيع الشركات على التأكد من أنها توفر المياه الصالحة للشرب، والصرف الصحي الجيد، والنظافة لجميع الموظفين عبر كل العمليات. وكان توقيع التعهد بمثابة رمزًا على الدعم الذي تقدمه المجموعة لجعل أماكن العمل أكثر صحةً وأمانًا.

الالتزام تجاه المياه والصرف الصحي والنظافة

بعد التقييم الأولي، تبين أن معظم مواقعنا تمتثل لمعايير المياه والصرف الصحي والنظافة. وقد تم تحديد أوجه القصور، وأصبحت التحسينات أيضًا ذات أولوية، ومثال على ذلك، صيانة المرافق ونظافتها.

غالبًا ما تكون بعض القطاعات التي تعمل فيها المجموعة خاضعة لهيمنة الذكور. وبمرور الوقت، أخذت أعداد الإناث تزداد في هذه القطاعات بثبات. واليوم، أصبح من الأولوية ضمان أن تحتوي أماكن العمل لدينا على المرافق المناسبة لزميلاتنا. ولا تقتصر تلك التغييرات على ضمان استعمال دورات مياه نظيفة في المناطق المخصصة للعمال. ولكنها تشمل أيضًا ضمان عدم وجود تمييز في مكان العمل.

تم استثمار ما مجموعه 2.87 مليون دولار أمريكي عبر المجموعة لإجراء تحسينات على المرافق المادية. وكان هناك تركيزًا على زيادة عدد دورات المياه للموظفين من الذكور والإناث وذوي الاحتياجات الخاصة. لذا تم بناء مرافق إضافية تحتوي على 629 مبولة للذكور، و521 مرحاضًا للذكور، و214 مرحاضًا للإناث، و48 مرحاضًا لذوي الاحتياجات الخاصة عبر جميع الأماكن الخاصة بالمجموعة؛ حيث استفاد من هذه المبادرة 106,539 موظفًا في 243 موقعًا.

بالنسبة للمجموعة، فإن التعهد بتلبية معايير المياه والصرف الصحي والنظافة يُعد أكثر من مجرد بناء دورات المياه. ويعد هذا أيضًا بمثابة جهدًا واعيًا لجعل مكان العمل شاملاً، ومساعدًا لنمو الموظفين، وخطوة نحو جذب المواهب المناسبة والاحتفاظ بها.